Richtlinie über die Gewährung von Zuwendungen zur Förderung der Gleichstellung von Frauen und Männern und der Vereinbarkeit von Erwerbs- und Privatleben

Zuwendungsfähig sind Projekte, die den Aufstieg von Frauen in Führungspositionen und die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben begünstigen sowie allgemein ein Bewusstsein für die Ungleichheiten von Frauen und Männern auf dem Arbeitsmarkt schaffen.